刚开始,陆琪舔着脸想在肖亦群这里蒙混过关,但被叫进去训诫一通,说以后外发的邮件一律给他过目后才能发出去时,心知不妙,倒也用了点功夫在公文钻研上,不敢随便偷懒,实在不会的,便找人帮忙。好几次,肖亦群隔着玻璃看见她打了个电话,马上就会有男同事跑楼上来,不出十分钟,自己就能收到一份像模像样的邮件。他也只能叹气,然后给秘书组的主管打了个电话,要求陆琪上岗培训。好在的是这丫头心确实比王秘宽了不少,每天上八小时班后,还得再培训两个小时,也没什么埋怨,仍是嬉皮笑脸的对着肖亦群。
等到磨合期一过,陆琪才开始显现出她作为秘书的正面能量,她不仅是系统里的文娱之花,更是系统里的小灵通。肖亦群之前一直在湾区上班,干的都是纯技术活,上任伊始,面对着七八千人的大系统,自是眼花缭乱。项目成千上百,进展程度、何人负责,他一时未必想得起来,这想不起来的,一问陆琪准知道。
到了11月下旬,肖亦群一看最大的S分公司销售回款不甚理想,便想亲自和几个项目主管聊聊。对于如今的他来说,什么部门管理、业务重组、拓展市场、战略愿景都可以放一放,想要在人才扎堆的销售线乃至公司里说得上话,他就必须有实实在在的业绩做支撑,所以事业部也好、区域也好,他都给了不少的自主权。
可等他看着项目表单一个个点人的时候,陆琪就不在跟前了,当时他就怔住,表单扔一边,吐了口气,心想自己要容忍这样毛躁的下属到什么时候,这丫头太咋呼,估计又是什么紧急事情没办,想起来赶紧溜了。
没过二十分钟,好几个人就让她给揪眼前来了:“老大,就这几个在的,我直接让他们过来了,逮住一个就说一个的事呗,全召集起来有难度,人多了还要在系统里订个会议室,一排期,黄花菜都凉了,还追什么款。老林、老夏在山东出差,要晚上才能回,要不,我直接让他们下飞机就来公司,甭回市里了,晚上一起吃饭。”
肖亦群没料到她人虽然粗心,但办事却不死板,手轻轻翻过桌前的一沓销售表格,盯着她看了两眼,温和的笑道:“干得不错”。
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